Как привлекать к наставничеству правильных людей? Достаточно ли просто иметь опыт, чтобы помогать другим? По нашему опыту работы с разными компаниями наставники должны обладать неким набором качеств: 1) Потребность делиться опытом и знаниями. Это должна быть именно внутренняя потребность, которую... Read more
#методистам #работасэкспертами На днях в «Методический кружок» (https://t.me/metod_krug/13709) прилетел вопрос о том, как лучше работать с предметными экспертами и как вытащить из них необходимые знания. Вопрос очень хороший. Могу сказать за корпоративное обучения, что работа с экспертами — это главное... Read more